Conţinut
- Definiție - Ce înseamnă Fractional Chief Information Officer (Fracțional CIO)?
- O introducere în Microsoft Azure și Microsoft Cloud | În acest ghid, veți afla despre ce este vorba despre cloud computing și despre cum Microsoft Azure vă poate ajuta să migrați și să conduceți afacerea din cloud.
- Techopedia explică ofițerul șef de informații fracționale (CIO fracțional)
Definiție - Ce înseamnă Fractional Chief Information Officer (Fracțional CIO)?
Un ofițer șef de informații fracționat (CIO fracționat) este un CIO care poate servi în calitate de part-time sau contractat.Spre deosebire de ofițerii cu informații generale cu normă întreagă, acești profesioniști vor completa cele necesare pentru a vă asigura că sistemele tehnologice servesc obiectivele și nevoile esențiale ale afacerii. În general, un job CIOs este acela de a gestiona toate aspectele unui sistem informatic al întreprinderii.
O introducere în Microsoft Azure și Microsoft Cloud | În acest ghid, veți afla despre ce este vorba despre cloud computing și despre cum Microsoft Azure vă poate ajuta să migrați și să conduceți afacerea din cloud.
Techopedia explică ofițerul șef de informații fracționale (CIO fracțional)
Un CIO are diverse responsabilități, care pot include toate problemele legate de aprovizionarea de noi sisteme IT pentru procese de afaceri specifice, cum ar fi producția sau vânzările. Adesea, CIO se ocupă de gestionarea la nivel înalt a centrelor de date și a altor părți ale unui sistem de stocare și gestionare a datelor. Aceasta poate implica evaluarea valorii costurilor, proiectarea de sisteme intermediare și distribuite sau monitorizarea utilizării unei rețele de întreprindere. Responsabilitățile și obiectivele specifice ale locurilor de muncă ale unui CIO fracționat depind de ceea ce există în cadrul unui birou corporativ și de modul în care acesta trebuie să funcționeze pentru a susține obiectivele operaționale.
Unul dintre motivele pentru care întreprinderile pot angaja un CIO fracționat este acela că unele dintre aceste roluri de muncă pot să nu fie necesare pe o bază constantă de 40 de ore pe săptămână. Deoarece multe companii CIO sunt, în esență, soluționări de probleme și consultanți în proiecte, afacerea se poate baza pe un CIO part-virtual, virtual sau contractat, în loc să aibă un membru cu normă întreagă. Deși nevoia unui CIO poate varia în funcție de nevoile specifice unei afaceri, unii analiști au remarcat că companiile aflate într-o anumită capitalizare de piață tind să angajeze CIO-uri fracționate în loc de membri cu normă întreagă a echipelor de conducere.